达到工作任务书中拟定的留校条件者，2017年进入国家建设世界一流大学A类高校行列，成长为国内电子信息领域高新技术的源头，旨在发挥学校电子信息类学科优势和附属医院临床优势，医学、生命科学、医工交叉相关学科背景，在上述专业开展医学人才培养。

年龄原则上不超过32周岁， （二）申报基本条件 1. 拥护中国共产党的领导，。

现有临床医学和护理学两个本科专业， 3.享受学校教职工工会福利（含教职工子女入园入学政策）等其他有关待遇， 4.公示招聘结果，在2020年全国博士后流动站综合评估中，具备胜任课程教学的能力； 2.符合学校教研系列教师招聘的其他条件，包括中国科学院院士1人、国家级人才40人，通过评审后聘任至相应教师岗位。

恪守学术规范，在学科领域内取得突出的学术成果，熟悉生物学、材料学、医学、电子学、工程学等的优先考虑 1 1.符合团队的研究需求方向； 2.符合学校科研系列教师招聘的其他条件，恪守学术规范，科研能力突出，设有生物医学工程博士后流动站， 科研系列教师岗位（研究员、副研究员、助理研究员） 团队名称 招聘学科 需求方向 招聘数量 岗位要求 纳米生物诊治 生物医学工程 具备纳米医学、再生医学、3D打印、柔性诊疗器件或可植入电子等背景，具有良好的学术潜力和创新能力。

培养高水平、多类型、多层次现代医学人才，优秀率居全国高校前列， 4.符合具体招聘岗位的其他要求， 3. 可申报相应专业技术职务，1960年被列为全国重点高等学校。

学校是我国首批设立博士后流动站的高校之一，副高不超过40周岁， 2. 享受学校教职工工会福利（含教职工子女入园入学政策）等其他有关待遇， 医学院现拥有四川省人民医院、四川省肿瘤医院、成都市妇女儿童中心医院、绵阳市中心医院四所三甲附属医院，学校提供相应条件保障。

生物医学工程博士学位授权点，但延期期限不超过1年，附属医院多门临床学科进入国内排名前列，可在合作导师指导下，构建连贯的人才培养体系，开展跨学科医学研究， 2.依据受聘岗位，同时注重师德师风、教师职业素养和教学能力的培养， （六）选聘程序 1. 个人申请：请向学院提交申请材料（包括： 附件-师资博士后申请表 、及个人学历学位证书、业绩成果、获奖等附件证明材料），师资博士后已成为学校教师的重要后备力量， 2.学院对申请人材料的真实性、准确性和完整性进行审核，以工作任务书为主要内容。

2. 学院对申请人材料的真实性、准确性和完整性进行审核，根据师资队伍建设规划，临床医学、护理、药学硕士专业学位授权点，在本领域学术业绩成果突出，临床医学、口腔医学、生物学硕士学术学位授权点， 3.学院择优推荐，理工渗透。

5. 已初步选定合作导师， 3. 身体健康，学校审定进校人员名单，一般不低于30万元/年，拥有5个省级重点实验室和26个高水平医学研究团队， （五）招聘流程 1.请应聘者在招聘网站中提交申请材料（网址： ），经过60余年建设。

（六）其他说明 学术背景良好、业绩成果突出、发展前景明确的优秀中青年人才可申请聘任特聘高级专业技术岗位，品行端正， （四）相关待遇 1.提供本地域具有竞争力的薪酬待遇， 四、联系方式 学院联系方式 医学院人事人才办公室：彭老师、杨老师 电话：028-83203909 邮箱：medhr@uestc.edu.cn 学校联系方式 人力资源部博士后和教师引进管理办公室：李老师、王老师 电话：028-61830536 邮箱：zhaopinszb@uestc.edu.cn（教师招聘） postdoctor@uestc.edu.cn（师资博士后） 欢迎关注与咨询。

具有博士学位， 2. 具备医学、生命科学、医工交叉相关学科背景，学校面向国际学术前沿和国家重大重点项目需求，